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Master en Economía y Empresa / Master en Recursos Humanos / Master en Gestión por Competencias
Master en Economía y Empresa / Master en Recursos Humanos / Master en Coaching / Mentoring / 360º
Master en Economía y Empresa / Master en Recursos Humanos / Master en RRHH General

Master en Valoración del desempeño

Resultados 1 - 20 de 71 de Master en Valoración del desempeño (0.04 segundos)
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Presencial (39) Semi-presencial (12)
A Distancia (11) Online (9)
Madrid (30) Barcelona (8)
A Coruña (4) Salamanca (2)
Sevilla (2) Zaragoza (2)
Álava (1) Granada (1)
Málaga (1) Valencia (1)
Vizcaya (1)
3000-9000 € (28) +9000 € (15)
900-3000 € (10) 150-900 € (2)
0-150 € (1)
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Master en Dirección de Recursos Humanos
Atención al cliente garantizada
y desarrollo organizacional. módulo 8. intervención en las organizaciones. módulo 9. valoración en las organizaciones. bloque 3. función de la dirección de rr.hh. módulo 10. evaluación del desempeño. módulo 11. motivación y satisfacción laboral. módulo (Master en Selección General Online)
Master
Online
490 €
Dirección de Recursos Humanos - Madrid / Barcelona
Prácticas: Optativas y Bolsa de trabajo
Atención al cliente garantizada
- evaluación del desempeño: su racionalización módulo 16- dirección estrategia de recursos humanos. módulo 17- habilidades directivas: coaching, empowerment, mentoring, inteligencia emocional módulo 18- el balanced scorecard: como diseñar estrategias (Master en Selección General en Madrid)
Master
Madrid
4.500 €

 Beca 
Master Profesional en Gestión y Dirección de Recursos Humanos (R2)
Prácticas: En Organizaciones con Departamento de RR.HH., Consultoras y Empresas de Trabajo Temporal.
Atención al cliente garantizada
del desempeño por competencias. e-recruitment: 1.- definición de e-recruitment. 2.- la herramienta principal del seleccionador: jobsites. 3.- análisis de los servicios que nos ofrecen las jobsites. 4.- estudio descriptivo de los perfiles técnicos (Master en Selección General A Distancia)
Master
A Distancia
 Subvención 
Máster en Dirección de Recursos Humanos - Part Time
Atención al cliente garantizada
y valoración de puestos de trabajo gestión del desempeño comunicación prevención de riesgos laborales gestión por competencias aspectos legales selección y promociónçretribución e incentivos planes de carrera entorno económico - financiero y comercial (Master en Selección General en Barcelona)
Master
Barcelona
5.100 €
Master Profesional en Gestión y Dirección de Recursos Humanos (R451)
Titulación oficial: Titulo de Cambridge
Prácticas: Practicas aseguradas en empresas durante un periodo de 6 meses con una supervisión de su tutor en la empresa en la que desempeñará exclusivamente funcines propias de un puesto del area de Recursos Humanos.
Atención al cliente garantizada
e indicadores financieros -auditoria de procesos -auditoria de la formación -auditoria de la valoración del desempeño gestión del conocimiento -¿qué es la gestión del conocimiento? -herramientas -el aprendizaje de una organización -como implantar (Master en Selección General en Madrid)
Master
Madrid
3.699 €

 Subvención 
Máster en Gestión de Recursos Humanos
Prácticas: Prácticas en empresa entre seis y nueve meses de duración en departamento de RRHH de empresas o en consultoras especializadas en selección de personal
Atención al cliente garantizada
del puesto de trabajo clima laboral autoridad y liderazgo planes de carrera y gestión del talento gestión por competencias sistemas de trabajo valoración de puestos de trabajo fidelización y retención evaluación del desempeño prevención y gestión (Master en Selección General en Sevilla)
Master
Sevilla
7.850 €

 Beca 
Dirección de Recursos Humanos - Barcelona / Madrid
Prácticas: Optativas y Bolsa de Trabajo
Atención al cliente garantizada
- evaluación del desempeño: su racionalización módulo 16- dirección estrategia de recursos humanos. módulo 17- habilidades directivas: coaching, empowerment, mentoring, inteligencia emocional módulo 18- el balanced scorecard: como diseñar estrategias (Master en Selección General en Barcelona)
Master
Barcelona
4.700 €
Master en Terapia de Conducta y Salud
Prácticas: 500 HORAS PRACTICAS. Doce meses. En horarios coordinados por el tutor según necesidades de cada centro y alumno
Atención al cliente garantizada
con un dominio suficiente de las habilidades que requiere el desempeño de la profesión para la que se ha preparado. esas prácticas deben ser desarrolladas en el ámbito del master pero, sobre todo, en el ámbito de la clínica. 2º la presencia (Master en Psicología A Distancia)
Master
A Distancia
2.530 €

 Descuento 
Master en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Rr.Hh. (R6)
Prácticas: En Organizaciones con Departamento de RR.HH., Consultoras y Empresas de Trabajo Temporal.
Atención al cliente garantizada
una acción formativa e-learning. selección de personal por competencias y gestión del desempeño introducción a las competencias: 1.- ¿qué son las "famosas" competencias? 2.- identificación de competencias. 3.- selección y competencias. 4.- ¿y además (Master en Selección General A Distancia)
Master
A Distancia
 Subvención 
Master en Dirección y Gestión de RRHH
Prácticas: Todos los alumnos de EESAE tienen acceso desde el momento se su matriculación a la Bolsa de Empleo de la Escuela, con la posibilidad de realizar prácticas en empresa. Tendrán acceso igualmente a las ofertas de empleo publicadas por el centro.
Atención al cliente garantizada
del desempeño y valoración de puestos en las organizaciones. realizar auditorias de recursos humanos. colaborar como consultor en materia de rrhh con diferentes empresas. asumir la gestión laboral en la organización. dirigir un departamento (Master en Selección General Semipresencial)
Master
Semipresencial
4.000 €
Master en Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Prácticas: Todos los alumnos de EESAE tienen acceso desde el momento se su matriculación a la Bolsa de Empleo de la Escuela, con la posibilidad de realizar prácticas en empresa. Tendrán acceso igualmente a las ofertas de empleo publicadas por el centro.
Atención al cliente garantizada
del desempeño y valoración de puestos en las organizaciones. realizar auditorias de recursos humanos. colaborar como consultor en materia de rrhh con diferentes empresas. asumir la gestión laboral en la organización. dirigir un departamento de administración (Master en Selección General Online)
Master
Online
1.600 €
Master en Terapia de Conducta y Salud. Acreditado por Sanidad
Prácticas: 500 HORAS PRACTICAS. Doce meses. En horarios coordinados por el tutor según necesidades de cada centro y alumno.
Atención al cliente garantizada
con un dominio suficiente de las habilidades que requiere el desempeño de la profesión para la que se ha preparado. esas prácticas deben ser desarrolladas en el ámbito del master pero, sobre todo, en el ámbito de la clínica. 2º la presencia (Master en Psicología en Madrid)
Master
Madrid
6.000 €

 Descuento 
Master en Asesoría de Empresas: Fiscal, Laboral, Contable (R23)
Prácticas: Las prácticas en empresas, están garantizadas para todos los alumnos de la modalidad presencial.
Atención al cliente garantizada
al alumno además, para adaptarse a diferentes equipos de trabajo estando capacitado para el desempeño de tareas interdepartamentales. promoción . igualmente este master proporciona las herramientas que actúan como trampolín en el desarrollo profesional (Master en Derecho Laboral en Madrid)
Master
Madrid
 Subvención 
Máster en Dirección de Recursos Humanos - Full Time
Atención al cliente garantizada
y valoración de puestos de trabajo gestión del desempeño comunicación prevención de riesgos laborales gestión por competencias aspectos legales selección y promociónçretribución e incentivos planes de carrera entorno económico - financiero y comercial (Master en Selección General en Barcelona)
Master
Barcelona
6.900 €
Master en RRHH y Gestión Del Conocimiento - Universidad de León
Prácticas: No
Atención al cliente garantizada
, descripción y valoración de puesto 3.- reclutamiento, selección y promoción 4.- evaluación de desempeño y gestión por competencia 5.- retribución e incentivos 6.- formación y planes de carrera 7.- prevención de riesgos laborales 8.- auditoria (Master en Selección General A Distancia)
Master
A Distancia
3.900 €

 Beca 
Máster en Recursos Humanos y Relaciones Laborales - Part Time
Atención al cliente garantizada
del desempeño y gestión por competencias gestión estratégica de los recursos humanos análisis, descripción y valoración de puestos de trabajo entorno económico estructura organizativa y dirección estratégica selección y promoción formación y planes (Master en Selección General en Madrid)
Master
Madrid
9.100 €
Master en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Rr.Hh. (R193)
Prácticas: En Organizaciones con Departamento de RR.HH., Consultoras y Empresas de Trabajo Temporal.
Atención al cliente garantizada
. selección de personal por competencias y gestión del desempeño introducción a las competencias: 1.- ¿qué son las "famosas" competencias? 2.- identificación de competencias. 3.- selección y competencias. 4.- ¿y además de la selección? gestión (Master en Selección General Online)
Master
Online
 Subvención 
Master en Planificación y Gestión de Recursos Humanos
Prácticas: Garantizadas (ver detalles en el Programa).
Atención al cliente garantizada
. como modelo de integración y comunicación recompensar análisis y valoración de puestos de trabajo política retributiva: a. la retribución: fija y variable (evaluación desempeño) b. la motivación y la retribución c. sistemas de compensación y beneficios d (Master en Selección General Semipresencial)
Master
Semipresencial
5.200 €
Máster Profesional en Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Prácticas: Las prácticas en empresa se desarrollarán durante un periodo mínimo de tres meses y máximo de 12 meses. En horario de mañana o tarde. Existe la posibilidad de prorrogar estas prácticas si la empresa, el alumno y Clay Formación Internacional lo estiman oportuno
Atención al cliente garantizada
.- la gestión por competencias 2.- selección y contratación basadas en competencias 3.- la evaluación de potencial y el assessment center 4.- feedback 360º 5.- evaluación del desempeño por competencias e-recruitment 1.- definición de e-recruitment 2 (Master en Selección General A Distancia)
Master
A Distancia
 Beca 
Máster en Recursos Humanos y Relaciones Laborales- Full Time
Atención al cliente garantizada
del desempeño y gestión por competencias - gestión estratégica de los recursos humanos - análisis, descripción y valoración de puestos de trabajo - entorno económico - estructura organizativa y dirección estratégica - selección y promoción - formación (Master en Selección General en Madrid)
Master
Madrid
9.100 €
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